Bukit Asam Assessment Center

BUKIT ASAM ASSESSMENT CENTER (BA-AC)

Bukit Asam Assessment Center (BA-AC) merupakan unit kerja yang didirikan oleh PT Bukit Asam Tbk sebagai sarana penilaian kompetensi pegawai dalam rangka pengembangan pegawai. Seiring perkembangannya, BA-AC juga mengakomodir pelaksanaan uji kompetensi bagi perusahaan / lembaga lainnya secara professional dan didukung oleh asssesor yang handal.

SEJARAH

PTBA mulai membangun model kompetensi Pada tahun 2001 dan baru pada tahun 2009 dilakukan pengembangan metode uji kompetensi “assessment center” dan penyiapan asesor internal. Sejak tahun 2009, BA-AC telah berkembang dan bekerja sama dengan beberapa perusahaan/lembaga terkait assessment center untuk terus berkiprah dan meningkatkan kinerja dan kualitasnya.

SEKILAS MENGENAI ASSESSMENT CENTER

Assessment Center adalah sebuah prosedur atau kegiatan yang digunakan untuk mengevaluasi pegawai. Dalam arti lebih luas, assessment center adalah suatu metode penilaian yang digunakan untuk menilai dan mengevaluasi kapasitas seseorang secara komprehensif berdasarkan kriteria-kriteria tertentu yang ditetapkan secara sistematis dari hasil analisis pekerjaan, sehingga diharapkan hasil yang diperoleh mampu menggambarkan kriteria spesifik sesuai yang dituntut oleh persyaratan jabatan yang ada.

Lebih lanjut, tujuan Assessment Center adalah:

• Untuk mendapatkan indikasi terbaik dari kemampuan aktual atau potensi untuk melakukan tugas yang ditargetkan pada level atau tingkat tertentu.
• Membantu management dalam membuat keputusan promosi / diagnosis keberhasilan secara objektif dan memberikan data mengenai kekuatan / area yang perlu dikembangkan.